苗咏丽
苗咏丽，女，山西临汾人，副教授，人力资源管理教研室主任。2012年毕业于山西财经大学经济法专业，获经济法硕士学位，2016年获得首届青年教师竞赛优秀奖；2018-2019学年获得远景卓越教师称号；2019-2020学年均获年荣获远景杰出教师称号；2019带领学生参加第五届山西省互联网+大学生创新创业大赛获银奖；2020年获全国高等院校数智人力大赛人力资源大数据赛项优秀奖。发表省级论文20 篇，其中北大核心一篇；主持省级课题四项；参编教材一部，专著三部。
所讲课程：人力资源管理、经济法
研究方向：人力资源管理
张娟
张娟，女，山西定襄人，副教授，毕业于山西财经大学，人力资源管理教研室教师，主要讲授《人力资源管理》《管理学原理》《管理沟通》等课程。发表学术论文10余篇，北大核心一篇，参编著作一部，主持省部级级课题3项。2015-2016学年、2016-2017学年、2019-2020学年、2022-2023学年远景百万教师教学优秀奖，连续两年荣获学校青年教师基本功大赛二等奖，2018山西省青年教师基本功大赛教学优秀奖。
所讲课程：人力资源管理、管理学原理
研究方向：人力资源管理
朱晶晶
朱晶晶，女，河北秦皇岛人，副教授，人力资源管理教研室教师。2013年毕业于河北科技大学企业管理专业，获管理学硕士学位。分别于2014-2015学年、2016-2017学年、2019-2020学年获得远景百万教师教学优秀奖；荣获2023年校级教学成果奖三等奖；指导学生参加社科奖十四届全国高校市场营销大赛荣获全国单项奖二等奖；发表学术论文10余篇，其中北大核心一篇，参编著作两部，主持省部级课题3项。
所讲课程：管理学原理、市场营销学
研究方向：人力资源管理
李颖
李颖，男，山西榆次人，讲师，人力资源管理教研室教师，全国本科毕业论文（设计）抽检评审专家库专家。2013年毕业于西安建筑科技大学环境法专业，获法学硕士学位。任职期间，发表学术论文 8 篇，其中北大核心1篇，主持或参与课题项目3次，出版著作1部。曾指导学生团队荣获全国百强高校校园媒体，山西高校新闻扶持计划最佳人气奖、视界设计奖、深度报道奖，第八届全国大学生人力资源管理综合能力竞赛本科组第一赛区二等奖。
所讲课程：经济法、人力资源管理等
研究方向：人力资源管理和经济法律制度
刘潇
刘潇，女，山西大同人，讲师，毕业于山西财经大学人力资源管理专业，获管理学硕士学位，人力资源管理教研室教师，双师双能型教师，全国本科毕业论文（设计）抽检评审专家库专家。任职期间，发表学术论文4篇，参与省级课题2项，参与校级一流课程1项。指导学生参加第八届全国人力资源管理综合能力竞赛荣获区域赛二等奖。
所讲课程：人力资源管理、组织行为学、职业生涯规划与管理等
研究方向：人力资源管理
荆郭霞
荆郭霞，女，山西运城人，讲师，人力资源管理教研室教师。2015年毕业于山西大学宪法学与行政法学专业，法学硕士学位。曾获校级青年教师竞赛优秀奖；所带学生参加全国社科奖市场营销大赛获得二等奖；双师双能型教师；校级一流课程《经济法》课程负责人。发表论文6篇；主持、参与省级课题多项；编写教材、专著各一部。
所讲课程：新媒体时代的品牌与营销管理、经济法等
研究方向：经济法
赵晶晶
赵晶晶，女，安徽淮北人，讲师，人力资源管理教研室教师。2017年毕业于埃塞克斯大学人力资源管理专业，获管理学硕士学位。发表省级论文3篇。
所讲课程：人力资源管理、管理学原理、薪酬管理等
研究方向：人力资源管理
郝雪
郝雪，女，山西阳泉人，助教，人力资源管理教研室教师。2020年毕业于纽卡斯尔大学全球人力资源管理专业，获管理学硕士学位。发表省级论文1篇。2023年带领学生参加第八届全国人力资源管理综合能力竞赛区域赛获二等奖。
所讲课程：组织行为学、组织设计与工作分析、员工培训与开发
研究方向：人力资源管理
